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如何準備才能去應徵第一份程式設計人員的工作?

 
flyup
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#1 引用回覆 回覆 發表時間:2003-01-05 15:06:04 IP:61.225.xxx.xxx 未訂閱
如何準備才能去應徵第一份程式設計人員的工作?         ---------------- 局局棋盤步步新, 變化無常平常待。 人生相處平常心, 無憂無慮心事成。 ----------------
cmf
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#2 引用回覆 回覆 發表時間:2003-01-05 17:30:07 IP:61.70.xxx.xxx 未訂閱
引言:
引言: 如何準備才能去應徵第一份程式設計人員的工作? ---------------- 局局棋盤步步新, 變化無常平常待。 人生相處平常心, 無憂無慮心事成。 ----------------

1.自信,但不臭屁 2.帶著 你的作品 去 DEMO 3.薪水不要要求太高,只要肯努力大家都看的到

發表人 - cmf 於 2003/01/05 17:18:22
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︿︿
p3p3
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#3 引用回覆 回覆 發表時間:2003-01-05 18:41:17 IP:61.70.xxx.xxx 未訂閱
作品很重要, 然後就是過去的相關經驗 加油~~~
ddy
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#4 引用回覆 回覆 發表時間:2003-01-07 02:34:51 IP:211.74.xxx.xxx 未訂閱
有自信卻不吹虛 如果能以黑馬的形態出現,會比較有利 先想辦法進去,在極短的時間內以優異的表現,讓眾人驚訝 總比讓主管有過高的期望卻轉變成失望來得好        =============================================================================== 提醒您,貼錯文章可立即傳訊通知該版版主/站長/副站長協助處理,不要放著不管喔
領航天使
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#5 引用回覆 回覆 發表時間:2003-01-07 08:18:03 IP:210.202.xxx.xxx 未訂閱
對於一個主管來說,考量新人的重點是: 1.給于一定時間後,是否能勝任公司交待的工作 2.能否自我學習,自我精進自己的技能 3.與其它員工能否融洽相處 ~~~Delphi K.Top討論區站長~~~
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領航天使
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#6 引用回覆 回覆 發表時間:2003-01-07 08:27:10 IP:210.202.xxx.xxx 未訂閱
對一個主試者來說,考量新進人員的重點為: 1.帶來作品的深度,以及能否解說關鍵的技術重點 2.能否與眾不同地,表達自我,展現能力與求職的企圖心 3.要求的待遇是否符合公司人事預算 4.以前曾從事過的案子,或曾參與主導專案 5.言談舉止,服裝儀容及對公司的了解,以便判斷對公司的尊重與向心力 ~~~Delphi K.Top討論區站長~~~
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